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2020年吉林省考面試模擬題:白衣天使誰來守護

發布:2020-03-10 11:40:19    來源:吉林公務員考試網 字號: | | 我要提問我要提問
  本期為各位考生帶來了2020年吉林省考面試模擬題:白衣天使誰來守護進入了面試環節的你,是否感到很緊張,怕面試官出的題你聽都沒聽說多,怕一不小心說錯話,而錯失了這個機會。那么,你是否每天都有關注社會熱點,你是否懂得一些面試技巧呢?吉林公務員考試網專家溫馨提示考生閱讀下文,相信能給考生帶來一定的幫助。
 
  仔細研讀下文>>>2020年吉林省考面試模擬白衣天使誰來守護

白衣天使誰來守護
 白衣天使誰來守護
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  【背景鏈接】
 
  《中華人民共和國基本醫療衛生與健康促進法》是我國首部基礎性、綜合性衛生領域法案,涵蓋基本醫療衛生服務、醫療衛生機構和人員、藥品供應保障、健康促進、資金保障等方面內容,凸顯“保基本、強基層、促健康”理念。首次明確定義醫院為“公共場所”,“任何組織或者個人不得擾亂其秩序”。為保護和守護“白衣天使”奠定了基礎。
 
  【模擬試題】
 
  近年來,醫患矛盾就一度成為人們熱議的話題,又出現了暴力傷醫的情況,你怎么看?
 
  【題目解析】
 
  1.暴力傷醫的危害:(1)極大的危害醫療工作者的生命安全,打擊醫療工作者的工作積極性;(2)擾亂醫療機構正常的工作秩序,降低了醫院其他患者的就診效率;(3)擾亂社會治安,增加社會的不穩定因素。
 
  2.造成暴力傷醫案件的原因:(1)國家對醫療行業的暴力重視程度不夠,缺乏必要的法律保障和打擊力度;(2)政府相關部門如公安部門、衛生部門缺乏對醫生、護士及群眾的監管;(3)媒體一方面缺乏對公眾正確的引導,另一方面也缺乏對醫院形象的正面宣傳;(4)出現醫療糾紛時,群眾缺乏正確的維權意識,維權和投訴去到也相對缺乏;(5)個別醫生和護士職業素養、技術水平相對較低,患者和家屬對于醫生的不信任,對看病就醫的期望值過高。
 
  守護“白衣天使”建議采取如下措施:
 
  1.政府需要不斷完善法律法規,填補醫生安全方面法律法規的空白,一方面讓醫生和護士能夠更好的按照規章制度來行醫,另一方面對于暴力傷醫,從重處罰,還可以通過宏觀調控,優化醫療資源配置,進行供給側改革,促進我國醫療衛生行業的發展,給醫療人員適當增加工資和福利。
 
  2.醫院和醫療管理部門,對醫生和護士要規范化管理,推行分級診療。還應該加強醫院的安保措施,在醫院開設警務室,在重點區域安裝監控,醫院開通更多的便民服務,完善舉報投訴渠道。
 
  3.對醫療人員進行醫術和醫德培訓,定期舉辦醫療人員技術的競技,評選最美醫生和護士,并通過媒體電視廣播進行正面宣傳,讓群眾多了解醫生的辛苦,逐步改善醫患關系,
 
  4.醫生要提高自己的醫術和醫德,堅定自己的理想信念,對患者及其家屬多一些熱情和耐心,尤其患者及家屬普遍醫療知識不足,這就更需要醫護人員多與患者溝通,把患者當自己的親人,
 
  5.群眾也應積極主動提高自身的醫療知識水平,一方面對自身疾病有更全面的認識,另一方面多理解和支持醫生和護士的工作,此外還應積極響應全民健康,加強身體鍛煉,防病大于治病,如果確實遇到醫療糾紛,也要通過正當合法渠道來解決。
 

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